无论是从事人事还是老板招聘员工都有很多需要注意的位置，需要招聘人员的个性以及工作经验、工作技能、学历背景等方面都是重点的考察因素。从属相学的角度上进行分析，属兔人在招聘员工时还有很多需要注意的位置。那么，属兔老板不能用属什么员工呢？
1、属龙人
属兔的老板请员工时需要避免选择属龙人。虽然属龙人的个人能力强大，但表现的自私自利，只会考虑自立的得失，没有大学观念，会为了私己利益而做出损人利己的事情，吃回扣，拿着公司的自愿以权谋私。对于属兔的老板而言，遇到属龙的员工会给自己的事业带来极大的干扰，甚至会导致公司无法正常运转。属龙人也善于挑拨人际关系，他们的存在会有人际纠纷出现，与同事之间难以和睦相处，没有好的氛围。
2、属鸡人
属兔的老板请员工时，需要避免与属鸡人相处在一起，二者是相冲的关系，意味着在运势上会形成碰撞，若属人在公司内部，会给属兔的老板带来冲撞与打击。属机器人重视极端，考虑问题很片面，情绪化严重。有时候不擅长处理同事间的关系，导致员工间很有很多立场问题出现，产生了私人恩怨，属巨人心胸狭窄，眼界狭窄，为人计较，会揪着吃不放，难以给公司带来实质性的价值。
3、属蛇人
属兔的老板需要避免选择属蛇的员工，属蛇的人不善于交际，公司内部有需要与同事沟通交流时，往会表现的特别的扭曲，不知所措，更善于一个人擅场独斗，亲戚较重，不善于团队协作，**的工作需要几个人合作才能够完成，因为人多力量大，但是是在职场上都需要团队合作时所说人会选择逃避，不利于团队的发展，所以建议不要选择属蛇人，否则会影响公司的发展。
4、属猪人
属兔人当老板需要避免选择属猪人，因为他们表现的慵懒、颓废，好吃懒做，在公司内不愿意遵守基本的规章制度或迟到早退，领导交代的任务也无法按时完成，喜欢推卸责任，注定会给公司的发展带来不利的影响。属猪人上班期间会选择浑水摸鱼，严重影响到公司项目的进展。若选要选择属猪的员工。建议谨慎的去考虑清楚。
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